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恒誉环保(688309)经营总结 | 截止日期 | 2024-06-30 | 信息来源 | 2024年中期报告 | 经营情况 | 四、经营情况的讨论与分析 2024年上半年,受国内宏观经济压力加大以及全球范围内贸易保护加剧等影响,公司新增可执行订单较上年同期有所减少,同时在手订单交付周期有所拉长,公司经营业绩较去年同期出现显著下降。面对行业挑战,公司持续坚持“国内外”双市场驱动,加快推进运营类业务发展,坚持创新驱动发展,加强品牌推广,提升人才梯队建设,旨在复杂多变的外部环境中保持整体竞争力,推动公司长期可持续发展。 报告期内公司实现营业收入3,386.87万元,较上年同期减少69.97%。实现归属于上市公司股东的净利润-80.47万元,较上年同期减少102.76%。实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润-391.37万元,较上年同期减少114.13%。 2024年上半年,公司主要工作如下: 1、持续坚持“国内外”双市场驱动,积极应对行业挑战 2024年上半年,面对国内宏观经济较大的下行压力以及全球范围内贸易保护加剧的挑战,依托在有机废弃物资源化综合利用热裂解领域积累的丰富项目管理经验和成功案例,公司持续坚持“国内外”双市场驱动,坚持“主动走出去”的销售策略,除了保持与老客户高频次的业务交流之外,积极参加展会,开拓新的客户。报告期内,公司实现新签项目合同3单,合同总额人民币9,450万元(含税)。 2、打造“设备+运营”协同发展格局,运营类业务加速推进 公司在持续专注于工业连续化热裂解核心技术及装备主业的同时,以提升经营发展的稳定性和可持续性为重要切入点,将技术优势转化为“设备+运营”协同发展优势,主动发展运营类业务,优化公司业务结构和商业模式,打造“设备+运营”协同发展格局,突破发展瓶颈,实现可持续发展。 3、坚持创新驱动发展,提升核心竞争力 技术创新与研发是公司在有机废弃物热裂解装备领域保持竞争优势的关键。公司坚持创新驱动发展,积极拓展热解技术应用领域,各项在研项目稳步推进。报告期内,公司研发投入431万元,公司在研课题11项,新增新产品1项,新工艺1套,新增获得国内外授权专利2项,软件著作权2项,新申请专利3项,进一步提高了公司产品的科技含量和自动化水平,丰富公司产品的结构及种类,满足更多客户的需求。截至报告期内,公司在热裂解领域已拥有国内外专利技术116项,其中国内发明专利36项,并就12项技术在美国、加拿大、日本等国家和地区取得了27项国际专利,公司核心竞争力得到了进一步增强,继续保持行业领先地位。 4、加强品牌推广,提升品牌影响力 公司始终秉持“以科技改善环境,让绿色驱动未来”的企业使命,致力于成为热解环保业的中国开拓者和全球典范。为了提升公司品牌影响力,公司不断整合新媒体和垂直媒体资源,积极拓展品牌宣传通道。同时,公司积极参加各类国内外行业展会和论坛,加强品牌推广。报告期内,公司参加线下展会及会议共计12场,包括IFAT德国慕尼黑环博会、上海环博会等大型会展、CIPPE北京石油与天然气装备展、全球生物质能创新发展高峰论坛、中国塑料回收和再生大会、中国煤焦化产业高质量发展大会等。 报告期内,公司获得多项荣誉,公司被工信部评选为国家鼓励发展的重大环保技术装备支撑单位;公司“工业连续化有机废弃物热裂解资源化处置技术及装备”项目被山东省生态环境保护促进会评选为“2023年度山东省生态环境保护实用技术装备和示范工程”;公司“工业连续化废盐热裂解技术装备、工业连续化污油泥裂解生产线、工业连续化废轮胎裂解生产线、工业连续化废塑料裂解生产线、工业连续化危废裂解生产线”成功入选济南市工业和信息化局评选的“2024年济南优势工业产品目录”;公司自主研发的“工业连续化有机废弃物热裂解装备”成功入选济南市第一批“泉城好品”榜单。 5、提升人才梯队建设,持续注入人才活力 人才是企业高质量发展的第一资源。公司重视人才梯队建设,逐步建立年龄结构合理、专业能力匹配的各层级管理团队,接续奋斗,为公司股东持续创造价值。报告期内,公司持续优化管理团队,逐步建立起年龄结构合理、专业能力匹配的各层级管理队伍,打造年轻化、专业化的高管团队。当前,公司正面临商业模式升级的关键时期,公司将以高质量发展为目标,持续提升公司高管的管理水平和业务能力,并进一步研究管理层与股东的利益共担共享机制,依法合规探索长效激励机制,实现利益绑定,强化“关键少数”对于公司经营发展的责任意识和责任担当。 公司持续完善人才引进和培养提升的工作,定向挖掘储备核心技术和专业人才,研发人员数量和比例得到持续提升。公司为各级员工打造可持续发展的职业通道,优化薪酬绩效体系,丰富完善员工培训体系和激励机制,做到引进人才、留住人才、培养人才,促进员工和公司共同发展。 报告期内公司经营情况的重大变化,以及报告期内发生的对公司经营情况有重大影响和预计未来会有重大影响的事项
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