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华谊集团(600623)经营总结
截止日期2024-12-31
信息来源2024年年度报告
经营情况  一、经营情况讨论与分析
  2024年是新中国成立75周年,也是实现“十四五”规划目标任务的关键之年,全体干部员工认真贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,在公司党委和董事会的正确领导下,秉持着干字当头、奋发有为的精神,积极应对宏观经济复苏较慢、化工行业持续低位波动的双重挑战,完成全年主要预算考核指标,为公司高质量发展夯实了基础。
  2024年,公司共完成主营收入441.46亿元,实现利润总额15.29亿元,归属于母公司净利润9.11亿元,完成董事会确定的年度经营指标。截止报告期末,公司总资产648.72亿元,归属于母公司的净资产226.30亿元,净资产收益率4.01%。
  2024年,公司守牢安全环保底线,扎实推进重大工程项目建设,加大科技创新、安全环保投入,加快数字赋能、绿色降碳步伐,持续推进降本增效和管理能力提升,生产经营工作达到预期目标。
  一是夯实安全基础,筑牢发展根基。全年安全生产运行整体受控,全面落实安全生产治本攻坚三年行动计划,加强重点领域监督,不断提升风险防范意识和应急处置能力,持续推动减污降碳协同增效。
  强化教育培训,提升专业素养。深化安全审计,创建安全五星工厂。践行绿色发展,彰显社会担当。
  二是持续深化降本增效,提升盈利能力。完成生产制造系统降本目标,深入推进精益生产。加强资金集中管控,全口径资金集中度较去年进一步提升。提升采购营销水平,公司主要核心原材料实现采购降本。强化物流管控能力,推进主要核心产品产地销工作,结合运输方式优化,进一步降低物流成本。
  三是聚焦重大项目建设,加快产业布局。各项目均按计划节点有序推进。深入开展业务规划布局,积极培育战新业务。围绕产业链耦合和一体化协同,研究布局钦州基地产业链下游产品,推动钦州基地产品技术能级不断提升;围绕上海市发展战略,加快化工区产业建设和布局,为上海市工业制造业发展贡献力量。
  四是加快创新能力建设,推进数字赋能。召开公司第九届科技大会,梳理科技成果和亮点,推出创新激励新政策,为公司科技创新发展注入新动力。加快推进产业化示范项目,加强知识产权和专利保护。
  推进公司数字化转型,上海新材料获得上海市“大数据模型赋能化工企业绿色低碳发展行业贡献奖”,广西新材料通过国家智能制造能力成熟度四级认证。完善网络安全体系,提升员工网络安全意识,强化安全运营能力。
  五是持续机制创新,推进管理提升。切实抓好巡视整改和成果运用,持续深化标本兼治。制定《华谊集团改革深化提升行动工作方案(2023-2025年)》,深化“双百”“科改”改革工作,制皂公司获评标杆企业。完善考核激励机制,加强人才队伍建设,聚焦公司一体化核心人才引进,加强生产一线工程师培养,聘任新一期首席技师。强化审计管理,加强重大风险防范,优化财务核算流程。完善授信日常管理体系,不断加强企业法治建设。
  

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