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| 白银有色(601212)经营总结 | | 截止日期 | 2023-12-31 | | 信息来源 | 2023年年度报告 | | 经营情况 | 一、经营情况讨论与分析
（一）生产情况
2023年，公司采选系统产出精矿铜铅锌钼金属量26.65万吨，较上年同期增加2.97万吨，幅度12.56%，其中精矿含铜6.75万吨，较上年同期增加0.95万吨，幅度16.28%；精矿含锌17.03万吨，较上年同期增加1.62万吨，幅度10.48%；精矿含铅2.82万吨，较上年同期增加0.4万吨，幅度16.61%；精矿含钼396吨，较上年同期增加116吨，幅度41.59%。公司采选系统产出精矿铜铅锌金属量较上年同期增加的主要原因是首信秘鲁尾矿综合利用扩能项目全年实现达产达标，选矿处理量同比增加92.62%，精矿金属量实现同比增加；精矿含钼增加主要是2023年钼金属价格处于高位，为抢抓市场机遇，新疆公司加大低铜高钼矿的选矿处理量，钼精矿产量增加。
冶炼系统生产铜锌铅金属产品总量71.46万吨，较上年同期增加6.96万吨，幅度10.79%，其中：生产阴极铜31.68万吨，较上年同期增加6.64万吨，幅度26.52%；生产电铅2.37万吨，较上年同期增加0.33万吨，幅度16.15%；生产锌产品37.41万吨，较上年同期减少99.25吨，幅度0.03%；生产黄金8759千克（含第一黄金公司生产黄金2081千克），较上年同期减少565千克，幅度6.06%；生产白银315.76吨，较上年同期增加150.38吨，幅度90.93%；生产硫酸152.73万吨，较上年同期增加6.23万吨，幅度4.25%。有色金属阴极铜同比增加的主要原因是：为充分释放已建成的铜电解系统产能，公司通过增加外购阳极铜提升了阴极铜产量；电铅同比增加主要是上年同期铅生产系统检修产量较低导致；银产品同比增加主要是通过采购粗银加工生产电银产量增加。
（二）重点项目建设情况
首信秘鲁公司680万吨/年尾矿综合利用扩建项目2023年1月建成投产，3月达产达标；新大孚公司绿色选矿药剂技术改造项目（一期）1.5万吨生产线已进入工程安装收尾阶段；第一黄金Gedex矿山资源回收项目11月一阶段投产；铜业公司白银炉技术创新升级项目已投入生产；长通公司智能装备用超微线材产能提升项目10月份已具备达产条件；新疆公司索尔库都克铜矿3#露天采矿工程矿山基建工程已全部完成；铜业公司铜冶炼智能化工厂项目部分子项已开工建设，铜业公司被评为国家级智能工厂；西铜公司年产20万吨高导新材料项目第一阶段工程已建成。
（三）技术创新情况
2023年公司开展各类重点技术攻关及研发项目190项，其中分子公司及技术中心新承担省、市科技计划项目7项，实施备案制科技研发项目42项，实施基础及试验研究项目23项, 开展公司内部 “揭榜挂帅”技术攻关项目118项，其中109项完成既定目标，完成率达到92.4%。通过“揭榜挂帅”项目管理模式，有效激发了科研人员的创新积极性，提升了技术人员团队协作能力，培养了一批有技术、有能力，有想法，创新意识较强的技术人员。项目实施也取得了良好的效果，整体推动了公司技术进步，挖掘了创新潜能。
2023年公司获得省部级以上各类科技奖励10项，其中“长寿命大型回转窑组合炉衬技术系统”项目获得中国有色金属工业科技进步一等奖,“152㎡超大面积流态化锌焙烧炉及其配套系统产业化” 项目获得甘肃省科技进步一等奖，“一种含铅锌银冶炼渣的资源化利用方法”获得甘肃省专利一等奖。2023年公司申请受理专利295件、授权专利216件，分别同比增长6.1%、33.3%。
截至2023年底，全公司拥有有效专利885件，其中发明专利301件。围绕核心软件开发,认定登记计算机软件著作权16项，实现软件著作权“从无到有”的重大突破。截至目前，依托国家级企业技术中心，公司现有15个技术创新平台，其中国家级2个，省部级9个，企业级4个，拥有下属高新技术企业8家。
（四）内控制度建设情况
围绕公司总部职能定位和机构优化调整情况，结合公司改革三年行动机制类改革成果制度化、规范化、长效化，集团层面，生产运营、法人治理、预算财务等12个业务领域系统梳理和修订完善内控制度，共新建制度17项、修订制度247项、废止制度45项，截止年底健全涵盖十大类160个关键业务管理流程的内控制度375项；修订完善《内控制度管理办法》，进一步明确了内控制度树状搭建、征求意见环节编制制度修订前后对照表、子公司章程及法人治理制度审批（备案）程序等。通过督导，分子公司层面建立健全了符合企业改革发展实际的内控制度体系。
（五）深化改革情况
2023年，公司改革三年行动圆满收官，全面总结改革三年行动组织推动、重点任务进展成效、标志性成果和特色亮点，编制改革三年行动迎评迎考印证材料，通过第三方评估，总体考核评估结果为A等次。接续做好“空档期”改革补短板工作，围绕充分发挥重点产业链循环畅通的带动作用、持续完善企业科技创新体制机制、以市场化方式加大专业化整合力度、推动公司治理和市场化机制制度化长效化等重点，接续开启新一轮深化提升行动“空档期”9个方面25项重点工作任务，加快补齐改革的短板弱项。谋划推进新一轮深化改革，紧扣省上46项重点任务形成符合公司实际行动方案和任务分解，制定38项重点任务和83项具体措施,明确了今后三年改革深化提升任务书、时间表、路线图。
（六）安全情况
2023年白银有色深入贯彻落实党的二十大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕管控风险、完善体系、夯实基础、提升能力，严格监督落实全员安全生产责任，精准防范化解安全风险隐患，逐步提升安全治理能力，确保公司安全生产稳定向好发展。
（七）环保情况
白银有色自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来，深入贯彻落实习近平总书记对甘肃重要指示精神，以主题教育活动总要求为指引，以“三抓三促”行动为抓手，着眼实际，认真落实各项任务，压茬推进各级生态环境反馈问题整改，督察整改问题得到加速推进，“三废”治理取得较好效果，历史遗留问题得到有效推动化解，科学开展技术论证，项目建设做到依法合规，项目落地见效，齐抓共管，夯实环保基础管理水平与能力，以实际行动为公司高质量发展筑牢环保基石。
（八）党的建设情况
公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，以推动高质量发展为首要任务，扎实开展“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”和甘肃省“三抓三促”行动，不断增强政治功能和组织功能，以高质量党建引领和保障企业高质量发展。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂、推动发展，2023年来，公司党委累计第一议题学习23次学习篇目99篇，组织开展理论中心组集体学习26次，开展学习研讨9次，学习研讨成果有效转化为公司高质量发展的具体成效。把党的领导和党的建设贯穿公司改革发展全过程，不断深化党组织对企业改革发展重大事项的前置研究，共召开党委常委会会议34次，研究议题255项，前置讨论经营管理重大事项83项，形成前置意见83条，各治理主体各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡。锚定年度生产经营任务目标和“五个倍增”阶段性任务目标，着力打造“五有”基层党建品牌特色，持续推进党建责任制考核与经济责任制考核一体化考核评价，实现党建深度融入生产经营。
（九）履行社会责任情况
2023年全年，公司投入困难帮扶资金182万元，帮扶救助困难职工及家属730人次，投入消费扶贫、夏送清凉物资约346.4万元，惠及约15,040人，向“12•18”积石山地震灾区捐助现金及物资1151万元。为响应国家和甘肃省扶贫攻坚政策，巩固脱贫攻坚成果，推进乡村振兴有效衔接，履行企业社会责任，公司及下属公司向会宁县、成县等乡（镇）捐赠帮扶资金455万元，向会宁县捐赠公司所持会宁县肉牛产业发展有限公司20%股权，实施乡村振兴等项目。同时，公司为2500余名女职工提供女职工（两癌筛查）健康体检；组织职工无偿献血，公司多名员工被国家、省、市授予“无偿献血先进个人”，公司被授予“全国无偿献血促进奖”，一以贯之展现了敢担当、善作为、受尊重的上市公众公司形象。
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